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英语翻译免费个人简历模板
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三年以上工作经验 | 女 | 28岁(1981年12月1日)
居住地：北京
电 话：139********(手机)
E-mail：本站@
最近工作 [ 2年]
公 司：北京XX律师事务所
行 业：法律
职 位：英语翻译 最高学历
学 历： MBA
专 业： 英语
学 校：中国人民大学
能对经贸、文化、旅游、科技、政治外交等多领域的材料口译或笔译。 能胜任一般正式会议中技术或商务谈判的口译工作。 熟练运用绘图工具CAD，熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PowerPoint等)。
求职意向
目标地点： 北京
期望月薪： 面议/月
工作经验
2008 /8—至今：北京XX律师事务所 [2年]
所属行业：法律
海外部 英语翻译
负责公司会议现场口译及文案资料翻译工作;接待外籍客户，协调安排接洽事项等;负责涉外项目的沟通和接洽;帮助出国人员作签证表，申请表，以及公司派遣函等。
2005 /8--2008 /7：北京 XX集团 [ 2 年11个月]
所属行业： 贸易/进出口
国际部 英语翻译
主要负责外联工作，以及公司的商务谈判翻译;重大会议的口译及其他英语方面的翻译工作;外商来华接待、洽谈合作等工作。
教育经历
2008 /6--2009 /10 中国人民大学 英语 MBA
语言能力
英语(精通)
日语(良好)
拓展阅读：简历里的一些学问，你需要知道
简历法则一，细心。简历制作完成后，必须认真仔细的检查每一项信息，基本信息有无遗漏，有无错误，是否有些需要增加，有些需要删除，整合简历资源，做到针对性强，有所取舍。
简历法则二，用心。留意那些能够帮助到你更快被招聘方发现的小窍门。比如说，经常刷新简历，一般HR在查找简历的时候，都会根据最新更新的时间来筛选，你的简历更新的越新，越容易被找到。此外，招聘平台有一些附加的功能，比如说证书通过认证有认证的标志等等，这些都是可以让你优胜于其他求职者的'小方面。
简历法则三，主动出击。求职信：虽然现在求职都不需要求职信，只要简历就可以了。但是还是有部分企业要求求职者附上求职信，以了解求职者自身特色的特质。如果一百个人投递了这个职位，而只要一个附上了求职信，那你给HR的印象会更加的深刻。主动投递简历：除了在网上投递简历之外，若有其他途径了解到你喜欢的工作岗位，可以主动出击，发送简历过去给他们，给自己多一个机会。
简历法则四，创新。曾经一个hr说，他不喜欢成绩好的学生，因为成绩好的学生大多非常乖巧，缺乏创新能力。简历也是一样，要让你的简历更加出色，吸引人，也需要创新。试想下，如果有二十份简历放在你的面前，全部都是网上下载的一模一样的格式，你应该不会去认真选哪份，而是随意拿，或者从第一份看起，下来的如果累了也许就不看了。求职者要注意这点，简历尽可能让HR在30秒内就能了解到你是谁，做过什么，有什么技能。简历格式没有硬性规定，你可以把简历制作成ppt的别于其他求职者的格式等等。
